为总结2009年来的工作，表彰先进，2010年元月6日下午，百美达在南昌市晶帝大酒店五楼多功能厅举行百美达2009年度总结表彰会议，正邦流通产业集团总经理李好山、集团总部高级秘书王火根和正邦集团商超总公司部门经理、百美达总部全体人员、百美达分公司经理、所有门店店长、受表彰的先进个人、先进集体代表和优秀供应商代表共计180余人出席总结表彰会。 会上，百美达财务总监袁秋华、人事部经理万湾首先就2009年财务工作和人力资源工作做了发言，公司副总俞封平宣读了表彰决定。这次会议，共表彰先进员工10名，优秀店长3名，先进集体3名。大会为获奖者颁发了荣誉证书、鲜花以及奖券，这是对获奖员工在过去日子里的努力和成绩的充分肯定和赞扬。按公司计划，元月7日，将组织这些优秀员工赴厦门进行为期五天的旅游。随后，总经理康军代表百美达做了工作总结报告，董事长郑小民发表了《坚定信心，扎实工作，为实现百美达快速、健康发展而努力奋斗》的重要讲话，董事长在讲话中首先肯定了2009年取得的成绩，一是合作发展形势喜人，二是新店开发成绩斐然，三是战略规划初步实现，四是总体销售稳中有升，截止2009年底，公司新开门店24家，达到27家，实现销售收入1.3亿元。在谈到2010年百美达总体思路和工作目标时，董事长指出，2010年，将新开设4家综超、13家标超和40家左右便利店的目标，销售额突破3亿元。为实现上述目标，董事长强调要在以下三个方面下功夫，一是拓展是企业发展的前提，必须在保持发展速度和营运质量上下功夫。要进一步确保新开门店质量和提升现有门店运营质量，二是员工是企业发展的根本，必须在团队建设和企业文化上下功夫。要求全体员工必须形成共同的愿景目标，共同的责任意识，共同的文化氛围，共同的人文环境，共同的学习榜样和共同的价值观念；三是效益是企业发展的保障，必须在加强管理和强化执行力上下功夫，向管理要效益，向财务要效益，向商品要效益，向营销要效益，向后台要效益，向规范服务要效益。最后，正邦流通产业集团总经理李好山代表集团做了重要指示，他在讲话中首先肯定了百美达取得的快速发展的成绩，同时希望百美达保持快速、健康发展的势头，成为商超公司的龙头企业，带动集团流通产业的发展。 晚上，晶帝商务大酒店二楼宴会厅内成了一片欢乐的海洋，江西正邦百美达百货投资有限公司2010年度新年联欢酒会在此隆重举行。出席晚会的嘉宾有正邦集团流通产业集团总经理李好山、正邦集团总部高级秘书王火根、正邦集团商超总公司各部门经理，以及正邦百美达董事长郑小民和总部所有成员、百美达主管级以上所有管理人员。 晚会在百美达董事长郑小民慷慨激昂的致酒词中拉开了帷幕。晚会的节目形式多样、丰富多彩，大家用舞蹈、小品、情景剧、诗歌朗诵等艺术形式表达了对新年来临的喜悦和欢欣，与会人员在观赏丰富多采的节目的同时，饮酒庆贺，共话百美达美好的明天。在场的新老员工为自己成为一名百美达人感到无比自豪。晚会在董事会成员及所有演员大合唱《明天会更好》歌声中落下帷幕。
康总为店长佩戴绶带
总结表彰会现场
参会人员
董事长在联欢酒会上致祝酒词
广场店员工表演的开场舞《开门红》
著名歌唱家，国家一级演员赖云岚助演
全体演职人员同唱《明天会更好》
